• Somos una organización que brinda tranquilidad en la contratación del Recurso Humano para el desarrollo adecuado del Objeto Social de nuestros clientes y el bienestar de nuestros empleados.

SOBRE NOSOTROS

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Ayuda Temporal del Caribe S.A. es una empresa especializada en Gestión de Recursos Humanos, con 16 años de experiencia en el sector de servicio temporal y con 125 clientes entre los cuales se encuentran prestigiosas empresas del país. Estamos comprometidos con la excelencia en cada contratación. Su personal es nuestra prioridad.

La flexibilidad y oportunidad de nuestros procesos nos permite ofrecer soluciones laborales exitosas para cualquier área de la organización.

MISIÓN

Somos una Organización prestadora de servicios de personal en misión. Generamos valor agregado a los procesos internos de nuestros clientes, ofrecemos soluciones oportunas que nos permitan crear nuestras alternativas de prestación de servicio, comprometidos con el desarrollo integral del recurso humano enmarcando así nuestra diferenciación dentro del servicio temporal.

 

VISIÓN

Ser el Aliado Estratégico de Gestión Humana para las empresas usuarias del servicio temporal.

 

POLÍTICAS DE CALIDAD

Nuestra organización se fundamenta en la satisfacción permanente de las necesidades de nuestros clientes en el área de Gestión Humana.

Desarrollando una cultura orientada a la vocación del servicio enmarcada en la generación de valor basada en la integridad de nuestras acciones, motivados por un espíritu de equipo comprometido en el mejoramiento continúo de cada uno de los procesos internos logrando incrementar la competitividad, productividad, la satisfacción y el bienestar de nuestros socios estratégicos, trabajadores y accionistas.

 

NUESTROS SERVICIOS

✓ Servicio Temporal:

Vinculación de trabajadores en misión por contrato de obra o labor determinada.

 

✓ Selección:

• Apoyo en el diseño de perfiles ocupacionales por competencias para optimizar los procesos de selección
• Aplicación de Pruebas Psicotécnicas de acuerdo al cargo a vincular
• Aplicación de pruebas técnicas especificas para el cargo a seleccionar
• Entrevistas Individuales
• Referenciación laboral y familiar
• Verificación de antecedentes y consultas a páginas especificas de acuerdo al cargo
• Informes detallados del resultado de los procesos anteriores
• Visitas domiciliarias

 

✓ Sistema de Gestión, Seguridad y Salud en el Trabajo:

• Acompañamiento en el desarrollo de la matriz de riesgo ocupacional
• Acompañamiento para la elaboración del Reglamento Interno de Trabajo,
• Acompañamiento para la elaboración del COPASO
• Actividades de Seguridad e higiene industrial
• Medicina preventiva y del trabajo

• Saneamiento básico ambiental
• Acompañamiento en la implementación del COPASO, Comité de Convivencia y Bienestar Laboral.
• Acompañamiento en el diseño del plan de emergencia.
• Charlas de seguridad y capacitaciones

 

✓ Administración de Nómina:

• Liquidación de la nómina de acuerdo a la periodicidad establecida por la empresa contratante
• Generación de archivo plano de la nómina de acuerdo a la entidad bancaria a través de la cual se paga la misma.
• Manejo y control de incapacidades
• Liquidación de prestaciones sociales
• Informe detallado de los pagos efectuados, tanto para los trabajadores como para la empresa.
• Generación de informes para pagos de aportes parafiscales
• Liquidación de la Seguridad Social
• Control de préstamos, embargos y libranzas
• Cierres Mensuales y Anuales
• Liquidación de Cesantías para ser depositadas en los fondos de cesantías anualmente.

 

FORMULARIO DE CONTACTO

Ayuda Temporal del Caribe - contacto

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